各学院：

为贯彻落实“创业富民、创新强省”总战略，传播和普及职业规划和理念，引导老员工自觉树立正确的成才观、择业观和就业观，提高老员工就业、创业技能与实践能力，根据《浙江省教育厅办公室关于举办“第六届老员工职业生涯规划大赛”的通知》（浙教电传〔2014〕62号），决定举办2014年999策略白菜官方网站老员工职业生涯规划大赛暨浙江省第六届老员工职业生涯规划大赛选拔赛。现将有关事项通知如下：

一、大赛主题

大赛以“规划人生 放飞梦想” 为主题，以“普及规划知识，提升职业能力，打造优质人生”为宗旨。

二、大赛分类

大赛设以选择具体职业就业目标的职业规划类（简称A类）和以创业为职业目标的创业规划类（简称Ｂ类）两个类别。

三、参赛对象

公司全日制在校本科生和研究生。

四、大赛组织

集团成立老员工职业生涯规划大赛组委会，由分管校领导任主任，成员由宣传部、员工处、研究生处、教务处、团委和各学院负责人组成，负责统筹协调、组织实施大赛的各项工作。

五、大赛安排

大赛自2014年3月下旬启动，分赛前指导及初赛、复赛、决赛三个阶段。

（一）赛前指导、初赛（2014年4月11日─5月12日）

集团将在赛前组织职业生涯规划指导教师参加浙江省组织的相关专题培训，加强对参赛员工的指导，提升参赛作品的质量和大赛的整体水平。

初赛由各学院组织实施。各学院要设立大赛组委会，充分发动员工积极参加本次竞赛，并认真做好本学院赛事实施、选拔院内优秀选手等组织工作。请各学院在5月12日前把组织初赛的实施方案、参赛员工和指导教师的对接名单、现场比赛的记录和照片、工作总结、评出的职业规划类（A类）2件及以上作品、创业规划类（B类）1件及以上作品和《员工参赛作品推荐汇总表》（见附件1）交至文化中心111（以上材料需交纸质稿一份和电子稿）。参赛作品电子文本采用Word2003、word2007版或Pdf格式，大小不能超过30M。

（二）复赛（2014年5月13日─5月16日）

复赛由学校组织评委对学院上报的参赛作品电子稿进行书面评审，书面评审标准见附件2、3，按职业规划类、创业规划类各确定8名入围校级决赛的作品。

（三）决赛及省赛前辅导提高阶段（2014年5月19日─9月23日）

职业规划类决赛环节由主题陈述、职业角色模拟、现场答辩三部分组成，每位选手比赛时间10分钟。主题陈述4分钟、职业角色模拟4分钟，现场答辩2分钟。职业角色模拟部分应体现选手对目标职业的深刻理解，展示职业精神内涵。

创业规划类决赛环节由主题陈述、创业角色展示、现场答辩三部分组成，每位选手比赛时间10分钟。主题陈述4分钟、创业角色展示4分钟，现场答辩2分钟，创业角色展示部分应展示选手的创业精神和创业潜质。

评委分别根据“决赛评分标准（A类）”（见附件4）和“决赛评分标准B类）” （见附件5）对每位选手进行现场打分（计分采用去掉一个最高分和一个最低分后取平均分），按得分高低评出各类奖项。

六、奖项设置

本次大赛设职业规划类、创业规划类一等奖各3名、二等奖各5名、三等奖若干名，获得校级一等奖的作品推荐参加浙江省老员工职业生涯规划大赛。同时设立2个最佳组织奖，最佳组织奖根据各学院组织初赛情况和校级比赛成绩评定，其中，组织情况占60%，校级比赛成绩占40%，评比结果届时在思政网上公布。并设优秀指导教师若干名。

七、其他

各学院要高度重视，周密部署。认真做好宣传、组织、发动推荐工作，在保证参赛面的同时注重水平，积极鼓励有创业潜质和愿望的员工参加比赛，真正做到以赛促学、以赛促生涯规划理念和意识的普及，同时根据本次大赛的时间要求，安排好学院层面的比赛，通过比赛遴选出优秀选手参加学校比赛。如有不明事宜，请与学工部联系。

学工部联系电话：87557479，联系人：胡老师，办公室地址：文化中心111室。

附件：1. 员工参赛作品推荐汇总表

2．书面作品评分标准（职业规划类）

3．书面作品评分标准（创业规划类）

4．决赛评分标准（职业规划类）

5．决赛评分标准（创业规划类）

999策略白菜官方网站党委学工部

                                                               2014年4月11日